Среда, 18.01.2017, 10:54
Приветствую Вас Гость | RSS

Дубоссарский индустриальный техникум.

Меню сайта
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Участники образовательного процесса.

4. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА

 

75. К участникам образовательного процесса образовательного учреждения относятся:

а) обучающиеся (студенты, учащиеся, слушатели);

б) родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся;

в) педагогические  работники;

г)инженерно-технические,административно-хозяйственные, производственные, учебно-вспомогательные и иные работники, осуществляющие вспомогательные функции.

76. Права и обязанности участников образовательных отношений регламентируются Законом Приднестровской Молдавской Республики «Об образовании», настоящим Уставом, локальными актами образовательного учреждения.

77. Отношения образовательного учреждения и обучающихся и (или) их родителей (законных представителей) регламентируются Уставом, правилами внутреннего распорядка для обучающихся, а также индивидуальными договорами, заключенными образовательным учреждением с физическими и юридическими лицами.

78. Обучающиеся в образовательном учреждении имеют академические права на:

а) выбор организации, осуществляющей образовательную деятельность, формы получения образования;

б) предоставление условий для обучения с учетом особенностей их психофизического развития и состояния здоровья, в том числе получение социально-педагогической и психологической помощи, бесплатной психолого-медико-педагогической коррекции;

в) участие в формировании содержания своего профессионального образования при условии соблюдения государственных образовательных стандартов среднего профессионального образования, образовательных стандартов в порядке, установленном локальными нормативными актами (указанное право может быть ограничено условиями договора о целевом обучении);

г) освоение наряду с учебными дисциплинами, курсами, модулями по осваиваемой образовательной программе любых других учебных дисциплин, курсов,модулей, преподаваемых в образовательном учреждении, в установленном им порядке, а также преподаваемых в других организациях, осуществляющих образовательную деятельность, учебных дисциплин, курсов, модулей, одновременное освоение нескольких основных профессиональных образовательных программ;

д) зачет организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в установленном ею порядке результатов освоения обучающимися учебных дисциплин, курсов, модулей, практики, дополнительных образовательных программ в других организациях, осуществляющих образовательную деятельность;

е) отсрочку от призыва на военную службу, предоставляемую в соответствии с Законом Приднестровской Молдавской Республики«О всеобщей воинской обязанности и военной службе»;

ж) уважение человеческого достоинства, защиту от всех форм физического и психического насилия, оскорбления личности, охрану жизни и здоровья;

з) свободу совести, информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений;

и) каникулы – плановые перерывы при получении образования для отдыха и иных социальных целей в соответствии с законодательством об образовании и календарным учебным графиком;

к) академический отпуск в порядке и по основаниям, которые установлены действующим законодательством, а также отпуск по беременности и родам и по уходу за ребенком  до достижения им возраста трех лет согласно действующему законодательству;

л) перевод для получения образования по другой профессии, специальности, по другой форме обучения в порядке, установленном законодательством об образовании;

м) переход с платного обучения на бесплатное обучение в случаях и в порядке, которые предусмотрены действующим законодательством;

н) перевод в другую образовательную организацию, реализующую образовательную программу соответствующего уровня, в порядке, предусмотренном действующим законодательством;

о) восстановление для получения образования в образовательном учреждении, в порядке, установленном законодательством об образовании;

п) участие в управлении образовательным учреждением в порядке, установленном настоящим Уставом;

р) ознакомление со свидетельством о государственной регистрации, с Уставом, со свидетельством о государственной аккредитации, с учебной документацией, другими документами, регламентирующими организацию и осуществление образовательной деятельности в образовательном учреждении;

с) пользование библиотечно-информационными ресурсами, учебной, производственной, научной базой образовательного учреждения;

т) пользование в порядке, установленном локальными нормативными актами, лечебно-оздоровительной инфраструктурой, объектами культуры и объектами спорта образовательного учреждения;

у) развитие своих творческих способностей и интересов, включая участие в конкурсах, олимпиадах, выставках, смотрах, физкультурных мероприятиях, спортивных мероприятиях, в том числе в официальных спортивных соревнованиях, и других массовых мероприятиях;

ф) участие в соответствии с законодательством Приднестровской Молдавской Республики в научно-исследовательской, научно-технической, экспериментальной и инновационной деятельности, осуществляемой образовательным учреждением, под руководством научно-педагогических работников образовательных организаций высшего образования и (или) научных работников научных организаций;

х) направление для обучения и проведения научных исследований по избранным темам, прохождения стажировок, в том числе в рамках академического обмена, в другие образовательные организации и научные организации, включая образовательные организации высшего образования;

ц) опубликование своих работ в изданиях образовательного учреждения на бесплатной основе;

ч) поощрение за успехи в учебной, физкультурной, спортивной, общественной, научной, научно-технической, творческой, экспериментальной и инновационной деятельности;

ш) совмещение получения образования с работой без ущерба для освоения образовательной программы;

щ) получение информации от образовательного учреждения о положении в сфере занятости населения республики и района по осваиваемым ими профессиям, специальностям;

э) иные академические права, предусмотренные действующим законодательством, локальными нормативными актами образовательного учреждения.

79. Обучающимся предоставляются следующие меры социальной поддержки и стимулирования:

а) обеспечение питанием в случаях и в порядке, которые установлены действующим законодательством;

б) предоставление жилых помещений в общежитии;

в) получение стипендий, материальной помощи и других денежных выплат, предусмотренных законодательством об образовании;

г) иные меры социальной поддержки, предусмотренные нормативными правовыми актами Приднестровской Молдавской Республики, правовыми актами органов местного самоуправления, локальными нормативными актами.

80. Обучающиеся обязаны:

а) добросовестно осваивать образовательную программу, выполнять учебный план, в том числе посещать предусмотренные учебным планом  учебные занятия, осуществлять самостоятельную подготовку к занятиям и самостоятельную внеаудиторную работу, выполнять задания, данные педагогическими работниками в рамках образовательной программы;

б) выполнять требования настоящего Устава, правил внутреннего распорядка, правил проживания в общежитии и иных локальных нормативных актов по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности;

в) заботиться о сохранении и об укреплении своего здоровья, стремиться к нравственному, духовному и физическому развитию и самосовершенствованию;

г) уважать честь и достоинство других обучающихся и работников образовательного учреждения, не создавать препятствий для получения образования другими обучающимися;

д) бережно относиться к имуществу образовательного учреждения.

81. Обучающимся в образовательном учреждении запрещается:

а) употреблять, приносить или передавать алкогольные,слабоалкогольные напитки, пиво, наркотические средства и психотропные вещества, их  аналоги, а также другие одурманивающие вещества в помещении и на территории образовательного учреждения;

б) курить в помещении и на территории образовательного учреждения;

в) приносить, передавать или использовать в образовательном учреждении и на его территории оружие;

г) использовать любые предметы, средства и вещества, которые могут привести к взрывам и возгоранию;

д) применять физическую силу для выяснения отношений, запугивания и вымогательства;

е) употреблять нецензурную брань;

ж) брать без разрешения чужие вещи, инвентарь, оборудование, принадлежащие образовательному учреждению или другим обучающимся;

з) производить любые действия, влекущие за собой опасные последствия для окружающих.

82.Образовательное учреждение не несёт ответственности за ценные вещи, принесённые внего, такие как мобильные телефоны, ювелирные украшения и другие.

83. Дисциплина в образовательном учреждении поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся и работников. Не допускается использование антипедагогических методов воспитания, связанных с физическим и психическим насилием над личностью обучающегося, а также антигуманных и опасных для жизни и здоровья обучающихся методов обучения.

84. За неисполнение или нарушение Устава образовательного учреждения, правил внутреннего распорядка, правил проживания в общежитии и иных локальных нормативных актов по вопросам организации и осуществления образовательной деятельности к обучающимся могут быть применены меры дисциплинарного взыскания:

а) замечание;

б) выговор;

в) отчисление из образовательного учреждения.

85. Не допускается применение мер дисциплинарного взыскания к обучающимся во время их болезни, каникул, академического отпуска, отпуска по беременности и родам, а также к обучающимся с ограниченными возможностями здоровья.

86. При выборе меры дисциплинарного взыскания образовательное  учреждение должно учитывать тяжесть дисциплинарного проступка, причины и обстоятельства, при которых он совершен, предыдущее поведение обучающегося, его психофизическое и эмоциональное состояние.

87. Право на занятие педагогической деятельностью имеют лица, получившие среднее или высшее профессиональное образование и отвечающие квалификационным требованиям, указанным в Едином  квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и служащих, утвержденном уполномоченным Правительством Приднестровской Молдавской Республики исполнительным органом государственной власти.

88. К педагогической деятельности в образовательное учреждение не допускаются лица:

а) лишенные права заниматься педагогической или иной деятельностью в организациях образования в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

б) имеющие или имевшие судимость за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, против общественной безопасности, за исключением лиц, имеющих снятые или погашенные судимости за преступления против жизни и здоровья,  предусмотренные частью первой статьи 111 (умышленное причинение средней тяжести вреда здоровью), статьями112 (причинение тяжкого или средней тяжести вреда здоровью в состоянии аффекта), 113 (причинение тяжкого или средней тяжести вреда здоровью при превышении пределов необходимой обороны либо при превышении мер, необходимых для задержания лица, совершившего преступление), 115 (причинение тяжкого вреда здоровью по неосторожности) Уголовного кодекса Приднестровской Молдавской Республики, против общественной безопасности небольшой и средней тяжести;

в) подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности, половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, против общественной безопасности, за исключением преступлений против жизни и здоровья, предусмотренных частью первой статьи 111 (умышленное причинение средней тяжести вреда здоровью), статьями 112 (причинение тяжкого или средней тяжести вреда здоровью в состоянии аффекта), 113 (причинение тяжкого или средней тяжести вреда здоровью при превышении пределов необходимой обороны либо при превышении мер, необходимых для задержания лица, совершившего преступление), 115 (причинение тяжкого вреда здоровью по неосторожности) Уголовного кодекса Приднестровской Молдавской Республики, против общественной безопасности небольшой и средней тяжести;

г) имеющие не снятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие или особо тяжкие преступления;

д) признанные недееспособными в порядке, установленном действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики;

е) имеющие заболевания, несовместимые с преподавательской деятельностью.

89.Педагогические работники пользуются следующими академическими правами и свободами:

а) свободой преподавания, выражения своего мнения;

б) свободой от вмешательства в профессиональную деятельность;

в) свободой выбора и использования педагогически обоснованных форм, средств, методов обучения и воспитания;

г) правом на творческую инициативу, разработку и применение авторских программ и методов обучения и воспитания в пределах реализуемой образовательной программы, отдельной учебной дисциплины, курса, модуля;

д) правом на выбор учебников, учебных пособий, материалов и иных средств обучения и воспитания в соответствии с образовательной программой и в порядке, установленном законодательством об образовании;

е) правом на участие в разработке образовательных программ, в том числе учебных планов, календарных учебных графиков, рабочих учебных дисциплин, курсов, модулей, методических материалов и иных компонентов образовательных программ;

ж) правом на осуществление научной, научно-технической, творческой,исследовательской деятельности, участие в экспериментальной и международной деятельности, разработках и во внедрении инноваций;

з)правом на бесплатное пользование библиотеками и информационными ресурсами, а также доступ в порядке, установленном локальными нормативными актами образовательного учреждения к информационным сетям и базам данных, учебным и методическим материалам, музейным фондам, материально-техническим средствам обеспечения образовательной деятельности, необходимым для качественного осуществления педагогической, научной или исследовательской деятельности в образовательном учреждении;

и) правом на бесплатное пользование образовательными,методическими и научными услугами образовательного учреждения в порядке, установленном законодательством Приднестровской Молдавской Республики или локальными нормативными актами образовательного учреждения;

к) правом на участие в управлении образовательным учреждением, в том числе в коллегиальных органах управления, в порядке, установленном настоящим Уставом;

л) правом на участие в обсуждении вопросов, относящихся к деятельности образовательного учреждения, в том числе через коллегиальные органы управления и общественные организации;

м) правом на объединение в формах и в порядке, которые установлены законодательством Приднестровской Молдавской Республики;

н) правом на обращение в комиссию по урегулированию споров между участниками образовательных отношений;

о) правом на защиту профессиональной чести и достоинства, на справедливое и объективное расследование нарушения норм профессиональной этики педагогических работников.

90. Академические права и свободы, указанные в пункте 89 настоящего Устава, осуществляются с соблюдением прав и свобод других участников образовательных отношений, требований законодательства Приднестровской Молдавской Республики, норм профессиональной этики педагогических работников, закрепленных в локальных нормативных актах образовательного учреждения.

91.Педагогические работники имеют следующие трудовые права и социальные гарантии:

а) право на сокращенную продолжительность рабочего времени;

б) право на стажировку по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года;

в) право на прохождение курсов повышения профессиональных компетенций по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в пять лет;

г) право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск,продолжительность которого определяется Правительством Приднестровской Молдавской Республики;

д) право на длительный отпуск сроком до одного года не реже чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы;

е) право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в порядке, установленном законодательством Приднестровской Молдавской Республики;

ж) иные трудовые права, меры социальной поддержки, установленныезаконодательными актами Приднестровской Молдавской Республики.

92. Работники образовательного учреждения обязаны:

а) осуществлять свою деятельность на высоком профессиональном уровне, обеспечивать в полном объеме реализацию преподаваемых учебных дисциплин, курсов, модулей в соответствии с утвержденной рабочей программой;

б) соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следоватьтребованиям профессиональной этики;

в) уважать честь и достоинство обучающихся и других участниковобразовательных отношений;

г) развивать у обучающихся познавательную активность,самостоятельность, инициативу, творческие способности, формировать гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формировать у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни;

д) применять педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания;

е) учитывать особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдать специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья,взаимодействовать при необходимости с медицинскими организациями;

ж) систематически повышать свой профессиональный уровень;

з) проходить аттестацию на соответствие занимаемой должности впорядке, установленном законодательством об образовании;

и) проходить в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;

к) проходить в установленном законодательством Приднестровской Молдавской Республики порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охранытруда;

л) соблюдать настоящий Устав, правила внутреннего трудовогораспорядка.

93. Педагогический работник образовательного учреждения не вправе оказывать платные образовательные услуги обучающимся в образовательном учреждении, если это приводит к конфликту интересов педагогического работника.

94. Педагогическим работникам образовательного учреждения запрещается использовать образовательную деятельность для политической агитации,принуждения обучающихся к принятию политических, религиозных илииных убеждений либо отказу от них, для разжигания социальной, расовой,национальной или религиозной розни, для агитации, пропагандирующей исключительность, превосходство либо неполноценность граждан попризнаку социальной, расовой, национальной, религиозной или языковой принадлежности, их отношения к религии, в том числе посредством сообщения обучающимся недостоверных сведений об исторических, национальных, религиозных и культурных традициях народов, а также для побуждения обучающихся к действиям, противоречащим КонституцииПриднестровской Молдавской Республики.

95. Педагогические работники несут ответственность занеисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на нихобязанностей в порядке и в случаях, которые установлены действующим законодательством.

96. Режим рабочего времени и времени отдыха педагогических работников образовательного учреждения определяется коллективным договором, правиламивнутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами образовательного учреждения, трудовым договором, графиками работы и расписаниемзанятий в соответствии с требованиями трудового законодательства и сучетом особенностей, установленных Министерством ПросвещенияПриднестровской Молдавской Республики.

97. Педагогические работники принимаются на работу в образовательное учреждениев соответствии с трудовым законодательством Приднестровской Молдавской Республики.

При приеме на работу педагогические работники обязаны представитьследующие документы:

а) паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;

б) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договорзаключается впервые или работник поступает на работу на условияхсовместительства;

в) страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

г) документы воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащихпризыву на военную службу;

д) документ об образовании, о квалификации или наличии специальныхзнаний – при поступлении на работу, требующую специальных знаний илиспециальной подготовки;

е) справку о наличии (отсутствии) судимости, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются органом исполнительной власти,осуществляющим функции по выработке и реализации государственнойполитики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел.

98. При приёме на работу администрация образовательного учреждения знакомитпринимаемого педагогического работника под подпись со следующимидокументами:

а) коллективным договором;

б) Уставом образовательного учреждения;

в) правилами внутреннего трудового распорядка;

г) должностной инструкцией;

д) приказами и инструкциями об ответственности за жизнь и здоровьеобучающихся во время учебного и воспитательного процесса;

е) иными локальными нормативными актами образовательного учреждения.

99. Условия оплаты труда в образовательном учреждении, а также формыматериальногои (или) морального поощрения работников устанавливаются втрудовых договорах, положениях об оплате труда и других локальныхнормативныхактах образовательного учреждения.

100. Родители (законные представители) несовершеннолетнихобучающихся имеют право:

а) знакомиться с настоящим Уставом, свидетельством о государственнойаккредитации, с учебно-программной документацией и другимидокументами, регламентирующими деятельность образовательного учреждения иосуществление образовательной деятельности;

б) знакомиться с содержанием образования, используемыми методамиобучения и воспитания, образовательными технологиями, а также с оценкамиуспеваемости своих детей;

в) защищать права и законные интересы обучающихся;

г) получать информацию обо всех видах планируемых обследований(психологических, психолого-педагогических) обучающихся, давать согласиена проведение таких обследований или участие в таких обследованиях,отказаться от их проведения или участия в них, получать информацию орезультатах проведенных обследований обучающихся;

д) принимать участие в управлении образовательным учреждением в форме, определяемой настоящим Уставом;

е) пользоваться иными правами, предусмотренными действующим законодательством Приднестровской Молдавской Республики.

101. Родители (законные представители) несовершеннолетнихобучающихся обязаны:

а) обеспечить получение несовершеннолетними основного общего образования;

б) соблюдать правила внутреннего распорядка образовательного учреждения, правилапроживания обучающихся в общежитии, требования локальныхнормативных актов, которые устанавливают режим занятий обучающихся,порядок регламентации образовательных отношений между образовательным учреждением иобучающимися и (или) их родителями (законными представителями) и оформления возникновения, приостановления и прекращения этихотношений;

в)уважать честь и достоинство обучающихся и работников образовательного учреждения;

г) соблюдать обязанности, предусмотренные ЗакономПриднестровской Молдавской Республики «Об образовании», договором об образовании (при его наличии).

102. За неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, предусмотренных настоящим Уставом, Законом Приднестровской Молдавской Республики «Об образовании», другими нормативными правовыми актами Приднестровской Молдавской Республики, родители (законныепредставители) несовершеннолетних обучающихся несут ответственность,предусмотренную действующим законодательствомПриднестровской Молдавской Республики.

 

Вход на сайт
Поиск
Календарь
«  Январь 2017  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031
Погода

Copyright MyCorp © 2017
Хостинг от uCoz